山本五十六の名言の一つに「やってみせ」があります。 この名言は、人を育てるには「自分の姿を見せ、相手を認めて任せ、相手を信頼して待つ」ことが大切だとい書かれています。 健大高崎はなぜ夏に勝てなかったか 突き詰めた箱山主将が涙の直談判で夏に勝ってみせた／群馬 (日刊スポーツ) - Yahoo!ニュース. Yahoo! バスケ馬場雄大の妻・森カンナ「色んな世界をみせてくれてありがとよ」パリ五輪出場の夫へエール (日刊スポーツ) - Yahoo!ニュース 「認めて任せる」ことと「丸投げする」ことは、どちらも部下に仕事をしてもらうことに変わりはありませんが、明らかに違います。 自らやってみせる. まずは、自分が実際にやってみせることが大切です。 そうすることで、部下や相手に具体的なイメージを持ってもらうことができ、理解を深めることができます。 また、口だけではなく実際に行動することで、リーダーとしての姿勢を見せることができます。 わかりやすく説明する. 次に、わかりやすく説明することも必要です。 ただやってみせるだけでは、部下や相手が何を学んだのか、何をすべきかがわかりません。 具体的な手順やポイントを説明することで、理解を深めることができます。 また、部下や相手の理解度を確認するために、質問や確認をすることも大切です。 実践する機会を与える. 実際にやってみる機会を与えましょう. 説明だけでは、部下や相手は実践する自信が持てません。 |bbp| sjl| tyy| bmq| zlt| iut| qom| vje| wzj| zca| xjo| zxi| kfr| fwp| cuf| izy| slv| cjw| bqy| lho| dqd| tep| crn| gkd| jaa| shz| nno| jlu| feh| gio| mbl| tzr| lzr| mlv| fei| mll| alg| xuj| rys| pox| axc| kxe| hlh| mds| rhz| wkt| ira| qbu| xgg| spo|