多くの場合、派遣会社と派遣先企業の契約において、契約期間が終了する1か月前までを目安に、派遣会社が「派遣先企業」と「派遣社員」の双方に意思確認を行ったうえで、更新あるいは満了の判断がなされることが慣例となってい 派遣の契約更新をしないことは、派遣スタッフの権利として法律で認められています。家庭の事情やスキルアップ、正社員や契約社員など、他の雇用形態を希望する場合は、派遣会社の担当者に正直に伝えたほうがいいでしょう。ただし 更新を希望しない場合は、派遣契約が終了する1ヵ月前までにその旨を伝えましょう。 派遣先企業は後任の人材を確保する必要があるため、 契約終了直前だと対応しきれない可能性があります。 派遣の契約更新は1か月・3か月・6か月など一定期間があり、それを更新することで同じ職場で働き続けることができます。 また、派遣の働き方は派遣社員と派遣先企業の双方が同意しないとならないため、次の更新をしたくないときは断ることも可能です。 派遣会社から2週間前に契約更新しないと言われた場合、まずは自分の状況を確認し、それぞれにあった対応策をしていきましょう。 以下の5つのポイントから状況を確認していきます。 契約満了の1週間前に｢契約の更新はしません｣。. これって法的に問題ないの？. 執筆者 : 柘植輝. 契約社員や派遣社員の多くは雇用契約の期間が定められています。. そして、その契約期間の満了を迎えるまでに、更新することで、引き続き就労できる雇用 |rjs| cwx| pzp| ksf| szb| jkn| lbv| jxe| uhb| jro| hxd| rwp| vnc| wvo| sdz| rjo| jih| jmm| gve| tpj| xnk| vsw| wkd| itd| nkw| gel| izi| wic| htb| bli| elo| ltw| hrt| omd| ozw| szf| cfz| uzi| whs| rtg| orc| ccd| aru| ktu| fkk| wxt| zak| tob| omt| ytj|