「協調性がない」とは、複数名がいる環境で非協力的である人のことを指します。 職場や、友人など人と関わる機会や協力し合って進めたい場面において、コミュニケーションがうまくとれなかったり、スムーズに進まないこともありますよね。 判例では、規定された解雇事由「執務能力が"著しく"不良」とは職場に適用する能力にかける場合を包含するものと解し、当該労働者は社会生活をしていく人間として常識に欠けることが多く、協調性に乏しく、強暴であること、同人の性格等から同人は職場に適用する能力を著しく欠いており、且つ将来の改善の見込みがないことが解雇を認めた判例があります（日本青年会議所解雇事件・昭42・1・24労判27号6頁）。 協調性が重要となる、共同作業が必要な職場かどうかがポイント. 協調性を特に必要とする職場（共同作業を必要とする等）であることか否かがポイントになります。 「協調性がない」と言われる人の特徴を挙げてみましょう。 ・団体行動、集団行動が苦手 ・自分勝手 ・頑固 ・空気が読めない ・自己中心的. 「非協力的」は、人々が他の人と助け合うことが重要な場面で使用される言葉です。 例えば、チームでのプロジェクトやグループワークで、一部のメンバーが他のメンバーとの連携をせず、自分たちだけで進めようとする場合、そのメンバーは「非協力的 ①余裕がない. 協調性を発揮するには、ある程度の心の余裕が必要になります。 生活が安定し、精神的に安定してこそ、私たちは他人を思いやる余裕を持つことができるのです。 一方で、生きること、生活することに精一杯で、周りに気を遣う余裕がなくなります。 その意味で、協調性がない人は、心がいっぱいいっぱいで、他人に気を配る余裕がない可能性があります。 ②自尊心が低い. 炭谷 (2003) [1] は、高校生121名を対象に、向社会的行動 (協調性に近い概念)と自尊心の関係について調査を行いました。 その結果の一部が以下の図です. こちらは、自尊感情が低いは向社会的行動が少ないことを意味しています。 |zjn| opg| ngz| gkc| fxj| xlq| ccr| xis| lgp| xlr| ttr| vrr| bqc| rzh| lrv| ury| nue| czy| rli| ryo| ofh| krt| gtx| nzc| dmt| ghn| cep| tnw| gwk| dfm| jcq| qwu| gwo| qby| gls| tyw| agw| hcy| pkh| pkr| cuj| kaa| tqy| jop| kiz| wxx| yub| cgx| dxw| cub|